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プレスリリース 導入事例 サイバー・コミュニケーションズ様にタレントパレットが採用されました
導入企業様：株式会社サイバー・コミュニケーションズメディア掲載 金融専門紙ニッキンにタレントパレットの活用事例が掲載されました
金融専門誌ニッキン11月27日号内「横浜銀 タレントマネジメント導入 プロ人材を育成・登用」と題した記事にて、横浜銀行様のタレントマネジメント施策として、タレントパレットの導入、活用についても掲載いただきました。新機能 「タスクフォース管理」機能をリリースしました
ポジションに最もふさわしい人材を分析・選定し、理想のチームを形成
効果的な人材配置に加え、エンゲージメントの向上にも貢献します。新機能 「メンバジャーニー」機能をリリースしました
社員の成長を見える化し次世代人材の育成計画を策定
役職や等級といった社員データ、異動履歴、スキル・能力、評価など社員の成長データを時系列に蓄積、可視化します。導入事例 日医工様にタレントパレットが採用されました
導入企業様：日医工株式会社メディア掲載 週刊BCNにてタレントパレットをご紹介いただきました
「データ活用が可能性を広げる アフターコロナの人材戦略」とした特集にて、コロナ禍でもパフォーマンスを出していくために、テレワークでも社員のパフォーマンスを上げる仕組み作り、人材育成、配置転換、組織診断など、タレントパレットで実現できることをお話しています。新機能 「最適配置自動レコメンド」機能をリリースしました
社員情報を分析し、人材要件にマッチした人材を提案
各組織で定義した必要人材要件とタレントパレットで管理する全社員の情報を元に、組織全体のパフォーマンスを最大化させる最適配置を実現します。